當(dāng)然會(huì)啦！

《職防法》第十五條規(guī)定“（三）生產(chǎn)布局合理，符合有害與無(wú)害作業(yè)分開的原則”，但是比較遺憾的是，在《職防法》罰則里沒有對(duì)應(yīng)的處罰條款，因此很多企業(yè)并不重視。

《工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》第四章 法律責(zé)任中，首先提到的就是“（一）未按照規(guī)定實(shí)行有害作業(yè)與無(wú)害作業(yè)分開、工作場(chǎng)所與生活場(chǎng)所分開的”，可以并處五千元以上二萬(wàn)元以下的罰款。

可以看出，《工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)定》補(bǔ)足了《職防法》的缺點(diǎn)。

工作場(chǎng)所有害作業(yè)與無(wú)害作業(yè)未分開被罰案例：http://www.fbbyw.cn/1456.html